岳旺是中煤矿建三十工程处阴湾煤矿3025队副队长，是阴湾煤矿“95后”中第一个“大学生队官”。他所在的3025队创造了月进780米（5.4米大掘高）的最快纪录，设备完好率达100%，并实现了安全生产“零事故”。他在一线能吃苦、善啃“硬骨头”，曾在中煤矿建三十工程处安全技术比武中夺得冠军。
成为内行专家
岳旺个子高、肩膀宽，手臂粗壮，皮肤黝黑，工作中有一股不服输的犟劲，特别能吃苦。“综掘工从事的是体力活，如果手上没有厚厚的茧子，矿工不会服你。”3025队队长薜盘华说，“岳旺作为一名大学毕业生，在迎头特别能战斗，用汗水赢得大伙的信任。”
其实刚进矿时，岳旺认为综掘工没有什么技术含量，干的都是粗活累活。和淳朴的工人一起工作久了，他越来越感到，每个岗位的综掘工，都是自己的老师。“他们教会我如何开挖，怎样支护，手把手教我打锚杆……这里的每一位矿工都令我尊敬。”岳旺感慨地说，“在矿上工作久了，我感到每名矿工都是一本特别厚重的书，值得我好好阅读学习。”
“岳旺在迎头上和我们一起挥汗如雨，打锚杆眼、设置顶板离层仪、围岩观测……这些他都是内行专家。”提起岳旺，综掘工王亚东一脸佩服。
刚到队时，岳旺每天跟着自己的师傅薛盘华一起下井。上井后，他主动整理各类数据，坚持学习规程，研究技术措施，经常忙到晚上12点以后才休息。
编制实用措施
“岳旺编的技术措施接地气，特别实用，我们按他说的施工，安全有保障，进尺也特别快。”综掘司机赵家强说。
作为从农村走出的煤矿技术员，岳旺始终脚踏实地，认真做事。他在编写技术措施前，做到了“三到三看”。首先到现场，看施工环境，让职工明白防控重点；然后到地质部门看施工水文地质变化，知道隐患威胁“藏在哪”；最后到档案室，看历史图纸资料，掌握管理重点。
“不让技术措施变成一纸空文，要用心编写，让措施与生产无缝衔接。”岳旺说，“施工的岩石硬度有几十种，需精确掌握现场情况，根据变化选择锚距和支护方式。技术跟上了，矿工就能少出力，成本也会降下来。”
岳旺每班在井下走十多公里，每月都要穿破两双鞋，练就了一双“火眼金睛”。他到迎头一看，就知道煤层硬度系数，知道怎样打锚杆和采取怎样的支护方式。矿工用他编制的技术措施指导进尺，都能做到“不差毫米”。
在班前会上，平时少言寡语的岳旺，总会变身“啰嗦嘴”。从迎头隐患怎么查，到皮带机螺丝怎样拧，他讲得特别细。他有一本沾着煤灰的记事本，写着百条安全小提示。每次开班前会，他都会打开记事本，根据现场情况，提醒矿工干活时特别要注意的事项。
综掘打硐子，就要有绣花的本领。岳旺抓工程质量，从来不打折。对待“豆腐渣工程”，得像“警察抓小偷”一样严打。每班在迎头干活时，不管打眼工，还是出货工、后尾工，都互相检查质量，谁出了质量问题，大家一起帮着整改。岳旺通过“严管”出精品，规范职工操作，实现了安全生产。截至5月4日，岳旺所在的3025队，安全生产突破2000天。
优化工作流程
在日常工作中，岳旺认真分解每一道工序，最终发现制约综掘进度的“瓶颈”——工序“对冲现象”严重。通过分析研究、认真钻研，他推出了“现场平行作业法”，将割煤、出货、打锚、移挪设备和运料等工作流程全方位优化，杜绝“窝工”现象，实现综掘进尺的“加速度”。
为了提高工效，岳旺对打眼工作进行“抄表”考核。他自己先打一排眼，每打一个眼，都把相关参数记下来，参考制定考核标准。有了完善的考核标准，职工多干收入高，工作积极性大幅提高。同时，岳旺要求每名班组长都行动起来，每班对生产各流程进行检查。他认为，只有班组长行动起来，才能提升整体工作效率。
今年2月，3025队负责施工的52102机巷遇到了“硬骨头”。岳旺主动请缨，带领职工迎难而上，配合青工突击队实行平行作业，克服了运输线长、施工困难诸多不利条件，加快了掘进速度。在他的带动下，干部职工齐心协力，常常超额完成任务。
