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投资运营公司党支部坚持“三个强化”推动主题教育走深走实

发布日期:2023-08-30   发布人:杨超   点击:

学思想、强党性、重实践、建新功。自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,投资运营公司党支部牢牢把握总要求和目标任务,提高政治站位,加强组织领导,全面启动部署,做到了高起点开局、高标准推进、高质量见效,较好赋能企业改革发展。本年度以来,公司聚焦项目履约、运营管理、资金回收、市场开发持续发力,截至目前营业收入、利润、回收资金额较去年同期分别增长约5.02亿元、0.54亿元、1.62亿元,下属合资公司共新签约项目8个,合同额达10.26亿元,经营管理稳中向好。

强化顶层设计,让主题教育快速“动起来”。将开展好主题教育作为首要政治任务来抓,精心组织、统筹谋划,第一时间制定工作实施方案,成立工作领导小组,配齐配强工作人员,召开动员会议,认真学习贯彻习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上的重要讲话精神,明确5类重点措施11项具体任务,建立“会议、督办、周报、档案管理”四项工作机制,形成“党支部统一部署、领导小组牵头总抓、办公室统筹联动、纪检监察小组监督落实、全体党员干部积极参与”的齐抓共管工作格局,压紧压实责任链条,通过召开领导小组专题部署会议、办公室推进会、支部委员会专题调度主题教育工作扩大会议等,做到了“规定动作”一个不少、“自选动作”务实管用,主题教育有任务、有抓手、有动作、有落实。

强化理论武装,让主题教育快速“热起来”。“知为行之始,学为用之先”。按照“带着感情学、原原本本学、带着问题学、联系实际学”的要求,建立常态化制度化学习机制,把党的二十大报告、《党章》、《习近平著作选读》(第一卷、第二卷)等主题教育学习书目列为学习重要内容,充分运用“第一议题”学习、读书班、学习研讨、线上诵读、线上答题活动等丰富形式组织党员理论学习,如开展“三问”研讨交流、“千万工程”经验案例学习研讨,推行“1+4”廉政谈话套餐,组织党员干部分别到红色老区金寨和包公园廉政教育基地参观见学,形成了全员参与、全员学习、全员受教的良好氛围,做到了学思用贯通、知信行统一,学习教育接地气、有温度。经统计,主题教育以来,组织党员干部集中学习6次,开展主题党日活动4次,开展“第一议题”学习6次,读书班累计参学130余人次,专题研讨4次,党支部书记和班子成员讲授主题教育专题党课4次,检测党员学习效果2次。

强化统筹联动,让主题教育快速“实起来”。坚持把调查研究作为“第一课题”,列出调研计划清单,班子成员主动领题10项,开展“四不两直”调研10余次,形成调研报告10篇,并召开调研成果交流会,制定调研成果转化运用清单,列入32个问题,明确72条对策措施,深研细改,着重在建章立制上狠下功夫。印发“我为职工办实事”活动方案,制定办实事清单,归纳汇总10个重点事项并明确责任部门和完成时限,真正将企业发展成果落实到为职工办实事、谋实惠上。组织党员干部开展“清洁家园 美化环境”主题志愿服务暨大蜀山徒步毅行活动,展现党员的责任担当和国有企业的社会责任,持续推动主题教育见言见行、见真见实。此外,公司还始终坚持以高质量主题教育推动企业高质量发展,在项目运营方面,不断健全完善“1234”运营管理体系,牢固树立“质量保运营,运营保回款”的系统化管理理念,积极探索PPP项目运营新模式,全面实现所有运营项目业主方运营绩效考核达标,有效提升了企业的社会美誉度。


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