近日，为充分发挥业务骨干的“传、帮、带”作用，帮助新入职员工快速掌握岗位技能，二十九工程处工会举行2024年度新入职员工“导师带徒”签字仪式。
签字仪式上，工会工作人员首先宣读了“导师带徒”活动通知及协议，详细解读了“导师”和“徒弟”的权利与义务，并提出“导师带徒”活动的具体任务目标。随后，10对师徒现场在协议上签字，导师代表和徒弟代表分别进行了发言，表明了倾尽全力传道授业解惑的决心和常怀进取之心追求卓越的意愿。
此次活动的举行，不仅让新员工感受到了厚重的企业文化与企业精神，有助于新员工快速融入工作环境，有效激发了他们的工作热情，为今后做好岗位工作奠定了坚实的基础。
