灵璧县群众喝上引调水工程是一项惠及千家万户的民心工程，为把工程建设好，该项目党支部充分发挥战斗堡垒作用，以政治引领促进项目攻坚，高质量完成全县水源置换工程，用实际行动兑现了民生承诺。
强化政治引领，筑牢思想根基
该项目党支部始终把党员教育管理作为首要政治任务，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。
通过采用“书记领学+党员轮讲+实地践学”三位一体学习模式，该支部结合工程特点，深入学习贯彻习近平总书记关于生态环境保护建设的重要论述，确保每项工作都符合绿色发展要求，推动工程与生态环境和谐共生。围绕深入贯彻中央八项规定精神学习教育，开展读书班、专题党课、深入研讨，以实干作风夯实项目建设基础。今年以来，通过“三会一课”、主题党日等载体开展各类学习22次，推动理论学习走深走实。
同时构建“线上+线下”立体化学习体系，既组织党员干部开展线上理论学习，又带领党员赴淮海战役双堆集烈士陵园等红色教育基地开展现场教学，通过沉浸式、体验式教育让党的理论真正深入人心。
深化融合实践，赋能工程建设
该项目党支部以“润民无声，饮水思源”党建品牌为抓手，深入推进党建与生产经营深度融合，将支部建设与工程建设同步推进。
该项目党支部通过设立党员突击队，划分党员责任区，明确工程安全、质量和进度包保责任，在70公里管线跨越6个乡镇的施工攻坚中，党员干部带头驻守一线，高效破解征地协调、交通疏导等难题，推动工程提前完成节点目标。同时，如期完成全县水源置换工程，确保130万群众如期喝上优质地表水，用实际行动兑现了民生承诺。
在施工技术方面，党员带头组建技术攻关小组，通过BIM技术应用，实现泵房与取水构筑物的三维可视化管控，为优化设计方案，减少施工误差，提升工程质量打下了基础。攻关小组还改进了沉井分节制作工艺，将直径24米圆形泵房内径偏差严格控制在10毫米以内，并先后攻克汛期顶管施工、复杂地层穿越等多项技术难题，确保工程质量和进度双达标。
人才建设方面，项目部班子成员充分发挥“头雁效应”，5名班子成员中已有2人取得一级建造师证书、2人取得注册安全工程师证书。在自身提升的同时，项目部落实“双导师”要求，深入开展岗位技能传帮带，通过一对一授课，手把手指导，助力青年员工快速成长，形成人才梯队，为项目持续发展注入强劲动力。
心系职工冷暖，凝聚奋进力量
在改善职工工作生活环境方面，支部持续推进“两堂一舍一场一厕”标准化、品质化建设。不仅保障了基本需求，更注重提升舒适度与幸福感。食堂严控食材安全，丰富菜品种类，力求“暖胃又暖心”；宿舍升级设施，优化环境，让职工下班后能“洗个好澡、睡个安稳觉”；修缮运动场地，完善公厕设施，细微之处见关怀，切实解决了职工的后顾之忧。
在精神关怀与文化生活层面，支部同样不遗余力。坚持落实“一生日一蛋糕”温情举措，每逢职工生日，一份精心准备的蛋糕和祝福贺卡必定准时送达，实现了全覆盖的“仪式感”关怀，让每位职工感受到“被记得”的温暖。同时，积极打造“书香矿建”文化品牌，建立流动图书角、举办读书分享会、组织征文比赛，引导职工在阅读中汲取智慧、陶冶情操。每逢节假日，党支部更是精心策划，组织开展篮球赛、趣味运动会、文艺晚会等形式多样、喜闻乐见的文体活动，营造了积极向上、健康活泼的团队氛围。
党支部还开展了“我们都是中煤矿建人”大讨论活动，引导职工畅谈对企业的认同感、归属感与责任感，分享奋斗故事，展望发展愿景，有效激发了项目职工内心深处的归属感与建功立业的使命感，为项目的高效、安全、优质运行注入了源源不断的精神动力。
